Tu éxito, una decisión profesional del siglo XXI

Las empresas en el Perú vienen creciendo y buscan jóvenes estudiantes con deseos de desaprender y aprender y que se sientan motivados con el cambio y la innovación. Muchos de los jóvenes perciben que la empresas de hoy en día exigen “experiencia laboral”. Sin embargo, hay empresas que valoran el potencial de su gente por sobre toda la experiencia laboral y esperan que sus colaboradores procedan con eficiencia, trabajando con rapidez y proactividad. Las organizaciones requieren profesionales con capacidad de adaptación constante a las nuevas realidades. Estas exigencias hacen que las universidades y centros de estudio peruanos sigan de cerca las demandas innovadoras que plantea la economía para su desarrollo y crecimiento.

Por ello, el estudiante debe tener en cuenta que su formación profesional no termina con la obtención de su título profesional; los retos del presente siglo hacen necesaria una constante actualización de sus conocimientos para marcar la diferencia.

Las competencias del profesional del siglo XXI más relevantes para obtener el éxito hoy en día son:

Conocimiento de un tercer idioma será parte de tu ventaja competitiva.
Capacidad para gestionar información, ya que estamos en un entorno donde la información se ha convertido en parte primordial del conocimiento.
Capacidad para tomar decisiones.
Trabajo en equipo interdisciplinario.
Pensamiento crítico respecto a la realidad.
Capacidad de negociación.
Capacidad para ser flexible y adaptarse a los cambios.
Orientación a resultados.
Capacidad de comunicarse en todos los niveles.
Capacidad de persuasión para influir en el grupo.
Capacidad de aprender rápidamente.
Resolución de problemas.
Iniciativa para emprender ideas y realizar aportes adicionales, no solamente realizar el trabajo que se nos demanda.
Capacidad de autonomía.
Actitud resiliente: recuperarse ante los fracasos u adversidades de la vida.
Trabajo en contexto internacional.